灵活就业人员交社保和医保需要交多少钱？

灵活就业人员缴纳社保和医保的费用并非固定统一的金额，会受到多种因素的影响。

从缴费基数方面来看，各地会根据当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资来确定社保缴费基数范围，通常设有多个档次供灵活就业人员自主选择。例如当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资为5000元，缴费基数下限可能为平均工资的60%即3000元，上限可能为平均工资的300%即15000元，你可以在3000 - 15000元这个区间选择适合自己的缴费基数。

对于社保中的养老保险，灵活就业人员一般按照缴费基数的一定比例来缴纳。依据《中华人民共和国社会保险法》规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费，缴费比例通常为20%。假设你选择的缴费基数是5000元，那么每月养老保险的缴费金额就是5000×20% = 1000元。

而医保方面，缴费方式和比例各地存在差异。有些地区是按照当地上年度社会平均工资的一定比例缴费，比例大概在4% - 11%左右；还有些地区会设置固定的缴费金额。比如某地规定灵活就业人员医保缴费比例为8%，若当地上年度社会平均工资为4000元，那么每月医保缴费金额就是4000×8% = 320元。此外，部分地区的医保缴费还会区分是否建立个人账户，建立个人账户的缴费比例相对高一些，不建立个人账户的缴费比例会低一些。

综上所述，灵活就业人员缴纳社保和医保的具体费用，需要结合当地的政策规定以及个人选择的缴费基数等来确定。你可以前往当地社保经办机构咨询，或者拨打社保热线12333了解详细信息。