question-icon 企业一般会查毕业证吗?

我去应聘一家企业的岗位,招聘要求里明确写了需要本科及以上学历。我担心企业会不会去查毕业证的真伪,要是被发现我毕业证有问题就糟了。我想了解下企业在招聘过程中通常会不会去查毕业证呀?
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  • #学历查验
answer-icon 共1位律师解答

在招聘过程中,企业是否会查验毕业证,这并没有绝对的定论,需依据企业自身规定和岗位的具体要求来判断。 从企业角度来看,对于一些关键岗位、对学历要求较高的岗位,或者是大型企业、管理规范的企业,它们往往更注重应聘者的学历真实性,所以大概率会去查验毕业证。这是因为这些岗位可能涉及到专业知识、技能以及企业形象等多方面因素,真实的学历是对员工能力的一种基本保障。例如,金融行业的核心岗位,由于其对专业知识和风险把控要求极高,企业通常会严格审查应聘者的学历。而对于一些对学历要求不高、工作技能更重要的岗位,或者小型企业,可能查验毕业证的情况相对较少。但这并不意味着他们就不会查。 从法律层面来说,《中华人民共和国劳动合同法》第八条规定,用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。毕业证是反映劳动者学历情况的重要证明,属于与劳动合同直接相关的基本情况。如果劳动者提供虚假的毕业证,根据该法第二十六条规定,以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的,劳动合同无效或者部分无效。同时,该法第三十九条规定,劳动者有欺诈行为致使劳动合同无效的,用人单位可以解除劳动合同。也就是说,一旦企业发现劳动者提供虚假毕业证,有权解除劳动合同,且无需支付经济补偿。如果给企业造成损失的,劳动者还需要承担赔偿责任。 所以,无论企业是否会查验毕业证,应聘者都应当如实提供真实的学历证明,避免因提供虚假信息而给自己带来不必要的法律风险。

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