公积金提取需要提供离职证明吗？

公积金提取是否需要提供离职证明，要分不同的情况来看。

公积金是单位和职工共同缴存的长期住房储金，职工在符合一定条件时可以申请提取。当涉及与单位终止劳动关系提取公积金时，通常是需要离职证明的。根据《住房公积金管理条例》第二十五条规定，职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。在实际操作中，离职证明就是单位核实职工离职情况的一种体现。比如，有些地区规定职工离职后，要想全额提取公积金账户余额，就需要携带离职证明、身份证等相关材料前往公积金管理中心办理。

然而，如果不是因为离职提取公积金，比如是用于购买、建造、翻建、大修自住住房；偿还购房贷款本息；房租超出家庭工资收入的规定比例等情况，一般就不需要提供离职证明。以购买自住住房为例，职工只需要提供购房合同、付款凭证等相关材料即可申请提取公积金。所以，公积金提取是否需要离职证明，关键在于提取的原因和当地公积金管理中心的具体规定。职工在提取公积金前，最好先向当地公积金管理中心咨询了解详细的提取政策和所需材料。