专项扣除中的三险一金是怎么回事？

专项扣除中的三险一金，是和咱们每个人的切身利益密切相关的重要内容。首先来解释一下三险一金的概念。三险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和住房公积金。基本养老保险是为了保障我们退休后的基本生活，在我们工作期间，按照一定比例缴纳费用，等达到法定退休年龄后，就可以领取养老金。基本医疗保险则是在我们生病就医时，能帮助我们报销一部分医疗费用，减轻看病的经济负担。失业保险是当我们因为非本人意愿失业时，可以在一定期限内领取失业金，维持基本生活。住房公积金主要用于我们购房、建房、租房等住房相关的支出，并且在贷款利率等方面有一定的优惠政策。

在法律规定方面，根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。这里的专项扣除就包括三险一金。具体的扣除标准是按照国家规定的范围和标准缴纳的。比如基本养老保险，一般企业职工个人缴纳比例为工资的8%左右，企业缴纳比例大概在16%左右；基本医疗保险个人缴纳比例一般为2%左右；失业保险个人缴纳比例通常在0.3% - 1%之间；住房公积金的缴存比例则在5% - 12%之间，具体比例由单位和个人在这个范围内自行确定。

三险一金的扣除对我们个人纳税有着重要影响。因为它是在计算应纳税所得额之前扣除的，扣除的金额越多，我们需要缴纳个人所得税的应纳税所得额就越少，从而缴纳的个人所得税也就相应减少。举个例子，假如你的月工资是10000元，三险一金扣除1000元，在不考虑其他扣除项目的情况下，应纳税所得额就是10000 - 5000（每月减除费用标准） - 1000 = 4000元，然后根据对应的税率和速算扣除数来计算个人所得税。如果没有三险一金的扣除，应纳税所得额就是10000 - 5000 = 5000元，需要缴纳的个人所得税就会更多。所以，三险一金的专项扣除对于我们减轻纳税负担、增加实际收入有着积极的作用。