社保和医保可以断交几个月？
我现在因为换工作，中间可能会有几个月没单位给交社保和医保。我想知道社保和医保允许断交几个月啊，断交时间长了会不会有啥影响，之后再 续交又该怎么操作呢？
张凯执业律师
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社保和医保断交的相关规定较为复杂，下面为您详细介绍。
首先说社保，社保包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。对于养老保险而言，它是累计计算缴费年限的，理论上断交几个月不会对最终的养老金领取产生实质性的影响，只要在退休前累计缴费满15年，就可以按月领取基本养老金。依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
而医疗保险，断交影响相对较大。一般来说，医保断交后，从次月起就无法享受医保报销待遇。如果断交不超过3个月，在续交后的次月可以恢复享受医保待遇；但如果断交超过3个月，可能需要连续缴纳一定期限（通常为6个月）后才能恢复报销待遇。例如，某地规定断交超过3个月，重新缴纳医保后，需要连续缴费满6个月，才能再次享受住院报销等医保待遇。
失业保险和工伤保险，断交期间如果符合条件可以申请领取失业保险金，但断交后再次就业需要重新计算缴费时间。生育保险，很多地方要求在生育前连续缴费满一定时间（如10个月或12个月）才能享受生育津贴和生育医疗费用报销，如果断交可能会影响相关待遇的享受。
总体而言，虽然社保和医保在断交时间上没有绝对的“允许断交几个月”的固定标准，但为了自身的保障权益，尽量减少断交时间是比较明智的选择。如果因各种原因导致断交，应及时了解当地政策，尽快办理续交手续。