女性多少年可以拿退休金？

要确定女性多少年可以拿退休金，需要从法定退休年龄和养老保险缴费年限两个关键方面来考量。

首先是法定退休年龄。根据我国现行规定，女性职工退休年龄因身份和工作性质不同而有所差异。一般情况下，女工人的法定退休年龄是50周岁，女干部则为55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的女性，退休年龄可以提前至45周岁。此外，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的女性，退休年龄也是45周岁。对于灵活就业女性，部分地区规定退休年龄为55周岁，但也有一些地方政策有所不同，具体要以当地规定为准。

其次是养老保险缴费年限。依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。也就是说，女性想要在退休后按月领取退休金，养老保险的累计缴费年限至少要达到15年。如果达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

综上所述，女性要拿到退休金，既要达到法定退休年龄，又要满足养老保险累计缴费满15年的条件。不同身份和情况的女性，法定退休年龄有所不同，需要结合自身实际情况来确定。