question-icon 三千五的工资扣完五险一金后还剩多少钱?

我工资是三千五,每个月都会扣五险一金,但不太清楚具体扣完后还能拿到手多少钱。想了解下按照正常情况,三千五的工资扣完五险一金后大概还剩多少,是怎么计算的呢?
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  • #工资扣除
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要确定三千五的工资扣完五险一金后剩余的金额,需要先明白五险一金的扣除规则。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,以及住房公积金。 其中,养老保险、医疗保险和失业保险是由企业和个人共同缴纳保费的,而工伤保险和生育保险则完全由企业承担,个人不需要缴纳。住房公积金也是由企业和个人共同缴存。 在计算扣除金额时,各项保险和公积金的缴纳比例并不是固定统一的,不同地区、不同企业会存在一定差异。以常见的缴纳比例为例,养老保险个人缴纳比例一般为8%,医疗保险个人缴纳比例通常是2%,失业保险个人缴纳比例约为0.5%。住房公积金的缴存比例在5% - 12%之间。 我们先来计算各项扣除金额。假设养老保险个人缴纳比例为8%,那么三千五工资中养老保险扣除金额为3500×8% = 280元;医疗保险按2%计算,扣除金额是3500×2% = 70元;失业保险按0.5%计算,扣除3500×0.5% = 17.5元。对于住房公积金,如果按照5%的比例缴存,扣除金额为3500×5% = 175元;若按照12%的比例缴存,扣除金额则是3500×12% = 420元。 接下来我们分别算出不同公积金缴存比例下扣完五险一金后的工资。当公积金按5%缴存时,总共扣除金额为280 + 70 + 17.5 + 175 = 542.5元,剩余工资为3500 - 542.5 = 2957.5元。当公积金按12%缴存时,总共扣除金额为280 + 70 + 17.5 + 420 = 787.5元,剩余工资为3500 - 787.5 = 2712.5元。 所以,三千五的工资扣完五险一金后剩余金额大概在2700 - 3000元左右,具体金额要根据当地政策和企业规定的缴纳比例来确定。

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