工伤导致手腕断裂能赔偿多少钱？
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当遭遇工伤导致手腕断裂时，赔偿金额的确定是一个复杂的过程，需要考虑多个因素。首先，要明确工伤赔偿的大致流程和依据。 根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。这意味着在手腕断裂这种工伤情况下，治疗过程中的费用，如治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。 赔偿金额的确定还需要进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。手腕断裂这种情况，一般会被认定为不同程度的伤残。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。 如果被认定为伤残，会有相应的一次性伤残补助金。例如，五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资，七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。这里的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。 除了一次性伤残补助金，还有可能涉及到其他赔偿项目。比如，工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 如果工伤职工与用人单位解除或者终止劳动关系，还可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 总之，工伤导致手腕断裂能赔偿多少钱，要根据具体的伤残等级、本人工资、当地的职工月平均工资以及相关政策规定等来综合确定。建议及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，以便准确计算赔偿金额。
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