事业单位养老保险个人扣多少？

事业单位养老保险个人扣除金额涉及到个人缴费比例和缴费基数两个关键要素。首先，我们来了解一下相关的法律规定。根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，从2014年10月1日起，机关事业单位实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度，个人需要缴纳基本养老保险费。其中明确规定，个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。这是一个固定的比例，只要是在适用该制度的事业单位工作，个人都按照这个比例来缴纳养老保险。接下来解释一下缴费基数。缴费基数一般是本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一的津贴补贴、绩效工资等项目。简单来说，就是你上一年度的平均工资收入。比如，你的月平均工资收入是5000元，那么按照8%的缴费比例，你每月需要扣除的养老保险费用就是5000×8% = 400元。不过，缴费基数有上下限的规定。下限一般是当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%，上限是300%。如果你的工资收入低于当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%，就按照60%作为缴费基数来计算；如果高于300%，则按照300%计算。比如，当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资是4000元，其60%就是2400元，300%就是12000元。若你的月工资是2000元，低于2400元，那么就按照2400元作为缴费基数，每月扣除养老保险费用为2400×8% = 192元；若你的月工资是15000元，高于12000元，就按照12000元作为缴费基数，每月扣除养老保险费用为12000×8% = 960元。所以，事业单位养老保险个人扣除金额是根据本人缴费工资和当地规定的缴费基数上下限来确定的。你可以根据自己的工资情况和当地政策来计算具体的扣除金额。