灵活就业退保能退多少钱？

在了解灵活就业退保能退多少钱之前，我们先明确一下灵活就业人员参保的基本情况。灵活就业人员参加社保，一般缴纳的是职工养老保险和职工医疗保险。当灵活就业人员选择退保时，通常主要涉及养老保险的退费问题。

首先，根据《中华人民共和国社会保险法》规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费；无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。灵活就业人员缴纳的养老保险费用，会分为两个部分，一部分进入统筹账户，一部分进入个人账户。

一般来说，灵活就业人员退保时，能退回来的是进入个人账户的那部分钱。进入统筹账户的钱，这部分是不能退的。因为统筹账户里的资金主要用于支付已经退休人员的养老金、基础养老金等各项养老保险待遇。以目前大多数地区的政策来看，灵活就业人员缴纳养老保险，缴费比例通常为20%左右，其中8%会进入个人账户，12%进入统筹账户。也就是说，退保时大概能退缴费金额的40%（8%÷20%）。

举个例子，如果您作为灵活就业人员，每月缴纳养老保险费1000元，一年共缴纳12000元，那么一年进入您个人账户的金额大约是12000×（8%÷20%） = 4800元。如果您在缴纳一年后选择退保，理论上可以退回4800元。不过，具体的退费金额还可能受到当地政策、缴费基数调整等因素的影响。有些地区可能还会对退保条件有额外规定，比如必须满足一定的参保年限等。所以，在决定退保之前，建议您咨询当地的社保经办机构，了解详细的退保政策和具体能退回的金额。