question-icon 个人所得税工资薪金如何计算?

我发工资的时候发现扣税有点多,不太清楚工资薪金的个人所得税是怎么算出来的。我每个月工资会有一些小浮动,还有奖金之类的收入。想了解下到底是按照什么公式或者规则来计算的,希望能有个清楚的解释。
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  • #工资个税计算
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个人所得税工资薪金的计算涉及到多个方面,下面为您详细介绍。首先,我们要明确应纳税所得额的概念。应纳税所得额就是您需要缴纳个人所得税的那部分收入。根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定,居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。对于工资薪金所得,它属于综合所得的一部分。简单来说,就是您一年的工资薪金总收入,先减去6万元,再减去一些国家允许扣除的项目,剩下的就是应纳税所得额。这里的专项扣除,主要是指个人缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等。而专项附加扣除,则包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等支出。确定了应纳税所得额之后,接下来就是查找适用的税率和速算扣除数。我国个人所得税税率是超额累进税率,意思就是不同部分的应纳税所得额适用不同的税率。您可以根据应纳税所得额对应个人所得税税率表,找到相应的税率和速算扣除数。最后,计算个人所得税应纳税额,公式为:应纳税额 = 应纳税所得额 × 适用税率 - 速算扣除数。例如,小张全年工资薪金收入为10万元,个人缴纳的社保和公积金全年共1万元,有一个子女正在接受全日制学历教育,可享受全年1.2万元的专项附加扣除。那么他的应纳税所得额 = 10万 - 6万 - 1万 - 1.2万 = 1.8万元。对照税率表,适用3%的税率,速算扣除数为0。所以他全年应缴纳的个人所得税 = 1.8万 × 3% - 0 = 540元。总之,计算个人所得税工资薪金需要先确定应纳税所得额,再查找适用税率和速算扣除数,最后通过公式算出应纳税额。同时,要注意各项扣除项目的规定和标准,以准确计算自己应缴纳的个人所得税。

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