question-icon 生育津贴怎么算?

我刚生完孩子,准备去申请生育津贴,但是不太清楚这个生育津贴具体是怎么计算的。想了解一下计算生育津贴的相关规则和方法,有没有公式之类的,希望大家能给我讲讲。
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  • #生育津贴
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生育津贴是对职业妇女因生育而离开工作岗位期间给予的生活费用。简单来说,就是在你生孩子这段时间,国家给你的一笔补贴,让你在不能工作的时候也有一定的收入保障。 生育津贴的计算主要依据《中华人民共和国社会保险法》第五十六条规定,生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。具体的计算公式是:生育津贴 = 用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数。 这里的“用人单位上年度职工月平均工资”,就是单位里所有职工在上一年度的月平均工资水平。这个数据一般由社保部门根据单位的工资申报情况来确定。“产假天数”则是按照国家和地方的相关规定来执行。不同地区对于产假天数的规定可能会有所不同。例如,有的地区除了国家规定的98天产假外,还会额外增加一些奖励假。 举个例子,如果某单位上年度职工月平均工资是5000元,职工的产假天数是128天,那么她能领取的生育津贴就是5000÷30×128 ≈ 21333.33元。需要注意的是,如果生育津贴低于女职工本人工资标准,差额部分由用人单位补足;生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位不得克扣。

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