社保退休工资怎么计算？

社保退休工资，主要由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金（部分人有）这几部分构成。下面为你分别介绍它们的计算方式。

基础养老金的计算公式是当地上年度在岗职工月平均工资加上本人指数化月平均缴费工资，二者之和除以 2，再乘以缴费年限，最后乘以 1%。这里的当地上年度在岗职工月平均工资，就是当地统计部门公布的上一年度在职员工的月平均工资。本人指数化月平均缴费工资，则是用自己的缴费工资除以当地上年度在岗职工月平均工资，得出缴费指数，把每年的缴费指数算出来后求平均值，再乘以当地上年度在岗职工月平均工资。举个例子，当地上年度在岗职工月平均工资是 5000 元，你的缴费指数平均值是 0.8，那本人指数化月平均缴费工资就是 5000×0.8 = 4000 元。假设你缴费 30 年，基础养老金就是（5000 + 4000）÷2×30×1% = 1350 元。依据《中华人民共和国社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成，基础养老金就是统筹养老金的一部分。

个人账户养老金的计算相对简单，是个人账户储存额除以计发月数。个人账户储存额就是你每个月从工资里扣的社保钱，加上利息等积累起来的总数。计发月数和退休年龄有关，比如 60 岁退休，计发月数是 139 个月；55 岁退休，计发月数是 170 个月。假如你的个人账户储存额有 10 万元，60 岁退休，个人账户养老金就是 100000÷139 ≈ 719.42 元。

过渡性养老金并不是每个人都有，它主要是针对那些在养老保险制度建立前就参加工作，之后才开始缴纳社保的人。过渡性养老金的计算各地有不同的办法，一般是和本人指数化月平均缴费工资、建立个人账户前的缴费年限等有关。比如，有的地方过渡性养老金 = 本人指数化月平均缴费工资×建立个人账户前的缴费年限×过渡系数（一般在 1.0% - 1.4%之间）。

综上所述，要计算社保退休工资，需要明确当地上年度在岗职工月平均工资、自己的缴费情况、退休年龄等信息，按照相应公式就能算出大致数额。