辞职后社保中的失业金怎么领?
我最近刚辞了工作,听说社保里有失业金可以领,但是不太清楚具体的领取流程和要求。我在这家公司工作了两年多,一直有正常缴纳社保。想问下像我这种辞职的情况,要怎么去领失业金呢?
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失业金,也就是失业保险金,是国家给予失业人员在失业期间的一种临时性补偿,目的是保障他们的基本生活,帮助他们在失业阶段维持生计。 要领取失业金,需要满足一定的条件。依据《失业保险条例》第十四条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:一是按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;二是非因本人意愿中断就业的;三是已办理失业登记,并有求职要求的。而主动辞职这种情况,通常不属于“非因本人意愿中断就业”,所以一般情况下主动辞职是不能领取失业金的。 不过,也存在一些特殊情形。如果用人单位存在过错,比如未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费等,劳动者因此解除劳动合同的,就可以被认定为“非因本人意愿中断就业”,从而有资格领取失业金。 若符合领取条件,领取流程如下:首先,原用人单位需要及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。然后,失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内,持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,到指定的公共就业服务机构办理失业登记。最后,失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。 总之,主动辞职大多无法领失业金,除非符合特殊情形。如果不确定自己是否符合条件,可咨询当地社保经办机构。

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