因为工作进行贿赂该怎么处理？
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在法律层面，因为工作进行贿赂的行为是违法的，可能涉及到行贿罪或单位行贿罪等罪名，不同的情况会有不同的处理方式。 首先，我们来了解一下行贿罪。根据《中华人民共和国刑法》第三百八十九条规定，为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。在经济往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以行贿论处。因被勒索给予国家工作人员以财物，没有获得不正当利益的，不是行贿。也就是说，如果个人为了工作上的不正当利益，向国家工作人员送钱送物等，就可能构成行贿罪。 对于行贿罪的处罚，《刑法》第三百九十条规定，对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，或者使国家利益遭受特别重大损失的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，对侦破重大案件起关键作用的，或者有重大立功表现的，可以减轻或者免除处罚。 其次，如果是单位为了工作进行贿赂，则可能构成单位行贿罪。依据《刑法》第三百九十三条，单位为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。因行贿取得的违法所得归个人所有的，依照本法第三百八十九条、第三百九十条的规定定罪处罚。 此外，对于贿赂行为，除了刑事处罚外，还可能面临行政处罚。比如，相关的企业可能会被处以罚款、吊销营业执照等处罚。而且，贿赂行为一旦被发现，还会对个人和单位的声誉造成严重的损害，影响未来的发展。所以，无论是个人还是单位，都应当遵守法律法规，通过合法合规的途径来开展工作和经营活动。
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