劳务诈骗会怎么判?
我应聘工作时,对方以各种名义收了我不少钱,后来发现是诈骗。我想知道这种劳务诈骗在法律上会怎么判,我该怎么做才能让骗子受到应有的惩罚。
张凯执业律师
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劳务诈骗是指以提供劳务为幌子,通过欺骗手段骗取他人财物的行为。这种行为通常涉及《中华人民共和国刑法》中的诈骗罪。
根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定,诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
关于数额标准,根据相关司法解释,诈骗公私财物价值三千元至一万元以上属于“数额较大”,三万元至十万元以上属于“数额巨大”,五十万元以上属于“数额特别巨大”。不过,各地区可以根据本地区经济社会发展状况,在上述规定的数额幅度内,共同研究确定本地区执行的具体数额标准。
在司法实践中,对于劳务诈骗的量刑,法院会综合考虑多种因素,如诈骗的手段、造成的后果、犯罪嫌疑人的认罪态度、是否退赃退赔等。如果犯罪嫌疑人有自首、立功等情节,或者积极退赃退赔,取得被害人谅解的,法院在量刑时可能会从轻处罚。相反,如果诈骗手段恶劣、造成被害人重大损失等,法院可能会从重处罚。
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