question-icon 个人与用人单位解除劳动关系取得补偿收入怎么缴纳个税?

我和单位解除了劳动关系,拿到了一笔补偿收入。我不太清楚这笔钱该怎么缴纳个人所得税,也不知道有哪些具体规定和计算方法。想了解一下在这种情况下,缴纳个税的具体流程和相关政策是怎样的。
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  • #解除补偿个税
answer-icon 共1位律师解答

当个人与用人单位解除劳动关系取得补偿收入时,对于如何缴纳个税这一问题,我们需要详细了解相关规定。 首先,根据《财政部 税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》(财税〔2018〕164号)规定,个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。 我们通俗地解释一下这个规定。比如说,当地上年职工平均工资是5万元,那么3倍就是15万元。如果您从用人单位获得的解除劳动关系补偿收入在15万元以内,这部分钱不用缴纳个人所得税。 要是补偿收入超过了当地上年职工平均工资的3倍,超过的那部分就要单独计算纳税了。具体怎么算呢?这里要用到综合所得税率表。综合所得税率表是根据不同的应纳税所得额区间,设定了不同的税率和速算扣除数。比如,超过部分是20万元,我们就对照税率表,看看它落在哪个区间,然后按照对应的税率和速算扣除数来计算应缴纳的个人所得税。 在实际操作中,一般是由支付补偿收入的用人单位来履行代扣代缴的义务。也就是说,单位会按照规定计算您应该缴纳的个税,然后从给您的补偿收入里扣除这部分税款,再把剩余的钱发给您。 最后,提醒大家要留意当地上年职工平均工资的具体数额,因为不同地区的这个数值是不一样的,它会直接影响到您是否需要缴纳个税以及缴纳多少个税。同时,如果您对自己的补偿收入纳税情况有疑问,可以咨询当地的税务机关或者专业的税务顾问,他们会为您提供更准确和详细的解答。

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