找工作被骗了该如何举报?
我最近找工作时感觉自己好像被骗了,心里特别着急又很迷茫。不知道该通过什么途径去举报,也不确定这种情况能不能得到有效处理,想了解一下具体该怎么操作,有哪些部门可以管,举报需要准备些什么 ,希望有人能给我讲讲。
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如果找工作被骗了,有多种举报途径。首先要明确被骗的情况,如果是涉及用人单位在劳动和社会保障方面出现违法现象,比如不签订劳动合同、拖欠工资等,可以采用以下方式举报:一是拨打电话联系劳动保障行政部门下属的劳动监察机构;二是通过信件的形式提交相应信息;也可以直接前往该机构反映问题。举报人需要准确地提供被举报用人单位的全称、地址以及联系电话,同时详细描述此用人单位违反劳动和社会保障法律、法规、规章的具体情形。劳动监察机构会对收到的投诉进行初步审核筛选,符合违法事实确认的事项才会正式立案,并且自立案之日起60天内完成处理工作。对于不属于劳动监察处理范围之内的举报,会积极配合相关部门进行转交处理。 要是找工作时被骗取了钱财,这属于诈骗行为,应当向公安机关报警。《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定,诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。公安机关对报案、控告、举报或者违反治安管理行为人主动投案,以及其他行政主管部门、司法机关移送的违反治安管理案件,应当及时受理,并进行登记。公安机关受理后,认为属于违反治安管理行为的,应当立即进行调查;认为不属于违反治安管理行为的,应当告知报案人、控告人、举报人、投案人,并说明理由。 另外,如果求职者发现招聘信息中所列的待遇、报酬与实际情况严重不符合,应向劳动部门反映,请求查处。劳动部门可根据有关管理条例规定处罚职介,对职介所收的相关费用应予退还,求职者的损失,应按有关规定赔偿。总之,遇到找工作被骗的情况,要及时采取行动,维护自己的合法权益。

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