离职后怎样提取个人公积金?
我刚离职了,想把公积金提出来应急,但不清楚具体该怎么操作。不知道要满足什么条件,需要准备哪些材料,走什么样的流程。希望了解一下离职后提取个人公积金的详细情况。
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离职后提取个人公积金,是很多人关心的问题。下面为你详细介绍相关内容。 首先,我们来了解公积金的概念。公积金是由单位和职工共同缴存的长期住房储金,专款专用,主要用于职工的住房相关支出。不过在符合一定条件时,职工也可以将其提取出来。 依据《住房公积金管理条例》第二十四条规定,职工离职后,满足一定情形是可以提取公积金账户内的存储余额的。一般来说,非本市户籍职工与单位终止劳动关系,不在本市就业且离开本市的;或者本市户籍职工与单位终止劳动关系后,未重新就业满一定时间(通常为半年)的,就可以申请提取。 提取公积金的流程通常如下:第一步,职工需要向原单位提出申请,原单位核实后会出具提取证明。第二步,职工携带提取证明以及其他所需材料,像本人身份证、与单位终止劳动关系的证明等,前往当地的住房公积金管理中心办理提取手续。第三步,住房公积金管理中心会在受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人。若准予提取,会由受委托银行办理支付手续。 不同地区对于离职后提取公积金的具体规定可能会有所差异。比如有些地区可能要求提供公积金联名卡,有些地区可能在提取时间、提取额度上有特殊要求。所以,建议你在提取之前,先咨询当地的住房公积金管理中心,以确保准备好齐全的材料,顺利完成提取。

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