企业为职工缴纳养老保险是一个月一交吗？

企业为职工缴纳养老保险通常是一个月一交。职工养老保险是社会保险的重要组成部分，它是企业和职工共同参与的一种保障制度，目的是为职工退休后的生活提供基本的经济支持。

从法律规定来看，根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。这意味着企业有义务及时为职工办理社保登记并按月缴纳包括养老保险在内的各项社会保险费用。

按月缴纳养老保险有重要意义。对于职工来说，按月缴纳可以保证养老保险个人账户的资金持续积累，为将来的养老金待遇打下基础。如果企业不按月缴纳养老保险，职工的权益会受到损害。根据《社会保险法》第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

所以，企业一般应一个月一交职工养老保险，若未按时缴纳将面临法律责任，职工也应关注自己的社保缴纳情况，维护自身合法权益。