诱骗别人去别的公司是否违法？

诱骗别人去别的公司是否违法，需要分情况来看。

首先来解释一下诱骗行为。诱骗指的是通过欺骗、误导等手段，让他人做出违背自己真实意愿的行为。在法律上，对于民事活动强调的是自愿、公平、等价有偿、诚实信用的原则。《中华人民共和国民法典》第七条规定，民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。如果你的诱骗行为导致对方在违背真实意愿的情况下与其他公司签订了劳动合同，那么这份合同可能会因为存在欺诈情形而被认定为可撤销合同。根据《中华人民共和国民法典》第一百四十八条，一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。也就是说，被诱骗的人可以通过法律途径来维护自己的权益，要求撤销这份合同。

另外，如果这种诱骗行为给对方造成了实际的经济损失或者其他损害，比如因为换工作导致的收入减少、职业发展受阻等，那么你可能需要承担相应的民事赔偿责任。依据《中华人民共和国民法典》第一百七十九条，承担民事责任的方式主要有停止侵害、排除妨碍、消除危险、返还财产、恢复原状、修理、重作、更换、继续履行、赔偿损失、支付违约金、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉等。法律规定惩罚性赔偿的，依照其规定。本条规定的承担民事责任的方式，可以单独适用，也可以合并适用。

而在某些特殊情况下，诱骗他人去别的公司的行为还可能涉及刑事犯罪。比如，以非法占有为目的，通过诱骗手段让他人去特定公司参与一些诈骗等违法活动，那么你可能会构成诈骗罪等犯罪的共犯。《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。