社保后几年提高缴费基数是否有用？

社保后几年提高缴费基数是有用的，下面从养老金待遇和法律规定等方面为您详细解释。

首先，在养老金待遇方面，养老金待遇与缴费基数密切相关。养老金主要由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。基础养老金的计算公式为当地上年度在岗职工月平均工资×（1 + 本人平均缴费指数）÷ 2 ×缴费年限×1%，其中本人平均缴费指数与缴费基数有关。后几年提高缴费基数，会使本人平均缴费指数提高，进而增加基础养老金。个人账户养老金是个人账户储存额除以计发月数，提高缴费基数会使每月进入个人账户的金额增多，个人账户储存额增加，最终领取的个人账户养老金也会增加。

其次，从法律依据来看，《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位和个人应当按照国家规定的本人工资确定缴费基数，按时足额缴纳社会保险费。这表明缴费基数的确定是有法律依据的，并且缴费基数越高，意味着个人和单位缴纳的社保费用越多，个人享受的权益也相应增加。

此外，提高缴费基数除了对养老金有影响外，在一些地区，社保缴费基数还与医保个人账户的划入金额、失业金领取标准等相关。后几年提高缴费基数，能在一定程度上提高这些方面的待遇水平。总之，社保后几年提高缴费基数，无论从养老金待遇还是其他社保权益方面来看，都是有积极作用的。