以前投保基数低后面高该怎么办？

在社会保险体系中，投保基数是计算应缴纳社会保险费的重要依据，它通常与个人的工资收入相关。当出现以前投保基数低后面高的情况时，我们可以从以下几个方面来理解和处理。

首先，需要明白投保基数高低对个人权益的影响。一般来说，社保待遇遵循“多缴多得、长缴多得”的原则。投保基数提高后，意味着个人和单位缴纳的社保费用都会相应增加。以养老保险为例，根据《中华人民共和国社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。投保基数提高，个人缴费工资增加，进入个人账户的金额也会增多，未来养老金待遇也会相应提高。

对于医疗保险，投保基数提高后，个人账户划入的金额会增加，在看病就医时可以使用更多的个人账户资金。同时，在计算医保报销待遇时，缴费基数也可能会影响报销的上限等。

当投保基数发生变化时，单位或个人应及时办理相关手续。通常情况下，用人单位会在员工工资调整后，按照规定的时间和程序向社保经办机构申报变更缴费基数。根据《社会保险费申报缴纳管理规定》，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。工资发生变化导致投保基数变化的，也应及时申报。如果是灵活就业人员自己缴纳社保，也需要主动向社保经办机构申报调整缴费基数。

总之，以前投保基数低后面高是正常的情况，随着工资增长或其他因素调整投保基数是合理的。只要按照规定及时办理变更手续，就能保障个人的社保权益，在未来享受到更好的社保待遇。