在工厂交社保是否需要以前的卡号？

在工厂交社保是否需要以前的卡号，要分情况来看。

首先，咱们来了解一下社保账户和社保卡卡号的概念。社保账户是每个人唯一的，它记录着你的社保缴费、待遇享受等信息，是和你的身份证号码绑定的。而社保卡卡号则是社保卡的一个编号。

根据《中华人民共和国社会保险法》等相关规定，社保关系具有唯一性和延续性。如果你之前已经在当地建立了社保账户，在同一统筹地区内换工作，工厂为你办理社保增员时，一般是不需要你提供以前的社保卡卡号的。因为社保系统中已经有你的社保账户信息，工厂可以通过你的身份证号码查询到你的社保记录，直接办理增员手续，将社保费用缴纳到你的社保账户里。

但是，如果是跨统筹地区到新工厂工作，情况就有所不同。在这种情况下，你可能需要先办理社保转移手续。办理社保转移时，以前的社保卡卡号和相关社保信息是有用的。你需要向新参保地的社保机构提供原参保地的社保参保凭证等资料，里面会包含以前的卡号等信息，以便将你原参保地的社保关系转移过来，实现社保缴费年限的累计和个人账户资金的接续。

另外，如果你的社保卡丢失、损坏等原因需要补办新卡，新卡会有新的卡号，但社保账户是不变的。新工厂在办理社保业务时，还是依据你的社保账户，而不是卡号。所以，即使卡号发生了变化，也不影响社保的正常缴纳。

综上所述，在同一统筹地区内，通常不需要提供以前的卡号；跨统筹地区时，可能需要用到以前卡号相关的社保信息。