同一个省内社保是否需要转移？

在同一个省内，社保是否需要转移要根据具体情况来判断。

首先，让我们了解一下社保转移的概念。社保转移就是把参保人在一个地方缴纳的社会保险关系转到另一个地方。一般涉及养老保险、医疗保险等险种。这样做是为了让参保人的社保权益能在不同地区接续，保障他们的社保待遇不受地域变动影响。

从法律依据来看，依据《中华人民共和国社会保险法》第十九条规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。这里的统筹地区可能是一个省，也可能是省内不同的市。在省内，如果不同市之间社保政策有差异，为了确保养老保险缴费年限能累计计算，从而在退休时顺利领取养老金，通常是建议进行社保转移的。比如，你在A市工作了几年并缴纳了社保，之后到B市工作，把A市的社保转移到B市后，你在两市的养老保险缴费年限就能累加起来，退休时养老金待遇计算会更有利。

对于医疗保险，按照相关规定，个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。如果你在省内不同市之间流动，将医保关系转移后，你在各地的医保缴费年限也能累计，这有助于你达到当地规定的医保退休年限要求，退休后享受终身医保待遇。

不过，如果在省内工作变动不大，或者预计在当前工作地工作时间不长，暂时不转移社保也不会有太大问题。因为目前我国正在推进社保全国联网和省内统筹，以后办理社保业务会更加便捷。但长远来看，为了保障自己的社保权益，尤其是涉及养老和医疗待遇的享受，在合适的时候办理社保转移是比较稳妥的做法。