补以前的社保是按当年的缴费标准吗？
我之前有几年社保没交，现在想补上。但不知道补缴的时候是按照当年的缴费标准，还是现在的缴费标准来算。我担心如果按现在的标准，费用会高很多，经济压力有点大。所以想了解一下到底是按什么标准来补缴社保。
张凯执业律师
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在我国，补缴以前的社保是否按照当年的缴费标准，需要分情况来看。
首先，我们要了解几个关键概念。社保缴费标准是指企业和个人缴纳社保费用的计算依据，它通常与当地上一年度全口径城镇单位就业人员平均工资、个人工资收入等因素相关。补缴社保则是指由于某种原因导致社保有中断，之后又按照规定进行补充缴纳的行为。
从法律规定来看，根据《社会保险法》等相关法规，不同情形下的补缴标准有所不同。
如果是因为用人单位的原因导致社保断缴而需要补缴的，一般应当按照当时的缴费标准来补缴。这是因为用人单位有按时足额为员工缴纳社保的法定义务。比如，用人单位少报、瞒报员工工资，导致未足额缴纳社保，在补缴时就需要按照员工当时实际工资对应的缴费标准来补缴。这样规定是为了保障员工的合法权益，使员工的社保权益不受用人单位违法行为的侵害。
然而，如果是个人以灵活就业人员身份补缴社保，各地政策存在差异。有些地方允许按照当前的缴费标准进行补缴，这样做可能是考虑到当地社保基金的收支平衡以及政策的可操作性等因素。也有部分地区规定按照断缴当年的标准补缴，以保持政策的连贯性和公平性。
所以，具体是按当年缴费标准还是其他标准补缴，建议你咨询当地的社保经办机构，他们会根据当地政策为你提供准确的信息。