法律尽职调查清单内容有哪些？
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法律尽职调查是在商业交易、投资等活动中，对目标对象进行全面法律审查的重要工作，其清单内容涉及多个方面。 首先是主体资格方面。调查目标公司是否依法设立并有效存续，这就好比确认一个人是否是合法的公民。依据《中华人民共和国公司法》等相关法律，公司的设立需要符合法定程序，包括注册登记、领取营业执照等。要查看其营业执照、公司章程等文件，确认公司的经营范围、注册资本、股东信息等是否与实际相符。如果公司的主体资格存在问题，可能会影响整个交易的合法性和有效性。 其次是合同协议情况。审查公司签订的各类合同，如销售合同、采购合同、租赁合同等。这是为了了解公司的业务活动和潜在的法律风险。比如，销售合同中是否存在不合理的条款，是否有违约风险等。根据《中华人民共和国民法典》合同编的规定，合同的签订、履行等都有明确的法律要求。如果合同存在瑕疵，可能会导致公司面临法律纠纷和经济损失。 再者是知识产权情况。知识产权包括商标、专利、著作权等。对于拥有知识产权的公司来说，这是其重要的资产。要调查公司的知识产权是否合法取得、是否存在侵权纠纷等。《中华人民共和国商标法》《中华人民共和国专利法》等法律对知识产权的保护有详细规定。如果公司的知识产权存在问题，可能会影响其市场竞争力和商业价值。 另外，劳动人事方面也不容忽视。要了解公司与员工签订的劳动合同、工资福利、社会保险等情况。依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律，公司需要依法与员工签订劳动合同，保障员工的合法权益。如果公司存在劳动纠纷，可能会影响其正常运营和声誉。 最后是诉讼仲裁情况。调查公司是否存在正在进行或潜在的诉讼、仲裁案件。这可以帮助了解公司的法律风险状况。如果公司面临重大的法律纠纷，可能会对其财务状况和经营稳定性产生不利影响。
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