职工医保最低缴费基数是多少？

职工医保最低缴费基数是在职工医保参保缴费时，计算缴费金额所依据的最低数值。它是由相关部门根据一定的统计数据和规定来确定的。

从法律依据来看，根据《中华人民共和国社会保险法》相关规定，用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。各地会根据当地上年度全口径城镇单位就业人员平均工资来确定缴费基数范围，其中就包括最低缴费基数。

不同地区的职工医保最低缴费基数是不一样的。一般来说，当地会以统计部门公布的上一年度全口径城镇单位就业人员平均工资为基础，设定一个下限比例，例如有的地方是平均工资的60%，这个下限对应的数值就是最低缴费基数。

举个例子，假如某地统计的上一年度全口径城镇单位就业人员平均工资是每月5000元，当地规定最低缴费基数为平均工资的60%，那么该地职工医保最低缴费基数就是5000×60% = 3000元。如果你的工资低于这个最低缴费基数，那么就按照3000元来计算医保缴费金额；如果你的工资高于最低缴费基数，则按照你的实际工资来计算缴费金额。

最低缴费基数对于职工个人和用人单位都有重要意义。对于职工来说，它影响着个人每月医保缴费的金额以及未来可能享受到的医保待遇。缴费基数越高，个人缴纳的医保费用相对越多，但在符合条件时能够享受到的医保报销额度等待遇也可能更高。对于用人单位而言，按照规定为职工缴纳医保是其法定义务，最低缴费基数是确定其缴费责任的重要依据之一。