职工死亡后社保可以领取的钱有哪些？

职工死亡后，其社保方面相关权益人可以领取的钱主要涉及养老保险和工伤保险两部分。

首先是养老保险。根据《中华人民共和国社会保险法》第十四条规定，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。也就是说，职工缴纳养老保险进入个人账户的那部分钱，如果职工死亡时还有余额，是可以由其继承人继承的。此外，该法第十七条规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助金是为了帮助遗属支付安葬职工的相关费用，而抚恤金则是给予遗属的一种经济补偿，具体标准由各地方根据当地实际情况制定。

其次是工伤保险。依据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

所以，职工死亡后社保可领取的钱包括养老保险个人账户余额、丧葬补助金、抚恤金（因病或非因工死亡情况），以及因工死亡情况下的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。