社工必须是本区户口吗？

在我国，目前并没有法律明确规定社工必须是本区户口。

从法律层面来看，《中华人民共和国就业促进法》第三条规定，劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。这里虽然没有直接提及户籍，但平等就业权从广义上理解，也包含了不因户籍差异而受到不合理限制的意思。这意味着不能单纯以户籍为由拒绝符合其他条件的人员应聘社工岗位。

不过，在实际的招聘过程中，有些地区可能会根据本地的政策、资源和管理需求，对社工招聘设置本区户口的要求。这些要求更多的是地方的管理规定，而非法律强制。比如，有的地方为了便于社工更好地融入社区、了解当地情况和文化习俗，或者基于社区资源分配和管理的便利性，会优先考虑本区户口人员。但这并不代表外地户口人员就完全没有机会，部分地区也会根据岗位的实际需求和人员的综合素质进行招聘，不将本区户口作为硬性条件。所以，具体是否要求本区户口，要以当地具体的招聘公告和政策为准。