question-icon 不构成职务侵占罪是否构成盗窃罪?

我在公司上班,拿了公司一些财物,有人说我这是职务侵占,但我觉得我不符合职务侵占罪的条件。我就想知道,如果真不构成职务侵占罪,那这种行为会不会构成盗窃罪呢?我现在心里很忐忑,想弄清楚这个问题。
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  • #职务盗窃
answer-icon 共1位律师解答

在判断不构成职务侵占罪的情况下是否构成盗窃罪,我们需要先分别了解这两个罪名的概念和构成要件。 职务侵占罪,根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为构成职务侵占罪。这里的“利用职务上的便利”是指利用自己主管、管理、经营、经手单位财物的便利条件。简单来说,就是因为你在单位担任一定职务,有机会通过这个职务来占有单位财物。比如,仓库管理员利用自己管理仓库货物的便利,私自将货物拿走卖掉。 盗窃罪,依据《中华人民共和国刑法》第二百六十四条,是指以非法占有为目的,秘密窃取公私财物数额较大或者多次盗窃公私财物的行为。“秘密窃取”意味着行为人采取自认为不使财物所有者、保管者发觉的方法,暗中将财物取走。例如,潜入他人家中偷走贵重物品。 当一个行为不构成职务侵占罪时,有可能构成盗窃罪。这主要看行为是否符合盗窃罪的构成要件。如果行为人没有利用职务上的便利,而是以秘密窃取的方式获取了财物,且达到了盗窃罪规定的数额标准或者存在多次盗窃的情形,就可能构成盗窃罪。 举个例子,某员工虽然在公司工作,但他获取财物的方式并非利用自己的职务便利,而是趁同事不注意,偷偷将公司财物拿走,这种情况下,就可能构成盗窃罪。 在司法实践中,对于具体行为的定性,需要综合考虑多方面因素,包括行为人的行为方式、财物的性质和来源、行为人对财物的控制程度等。如果遇到类似的法律问题,建议及时咨询专业的法律人士,以便准确判断行为的性质和可能面临的法律后果。

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