公司避税故意为员工申报高额工资会受到怎样的处罚?
我所在的公司为了避税,故意给我们申报高额工资。我担心这样做会有法律风险,也怕影响自己。想了解下,这种情况下公司会受到什么样的处罚?对我们员工又有什么影响呢?
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公司为了避税故意给员工申报高额工资,这种行为属于偷税,是违反法律规定的。所谓偷税,就是纳税人通过欺骗、隐瞒等手段,不缴或者少缴应纳税款的行为。 依据《中华人民共和国税收征收管理法》第六十三条规定,纳税人伪造、变造、隐匿、擅自销毁帐簿、记帐凭证,或者在帐簿上多列支出或者不列、少列收入,或者经税务机关通知申报而拒不申报或者进行虚假的纳税申报,不缴或者少缴应纳税款的,是偷税。对纳税人偷税的,由税务机关追缴其不缴或者少缴的税款、滞纳金,并处不缴或者少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。也就是说,税务机关会要求公司补缴少缴的税款,同时缴纳滞纳金,并且还会根据少缴税款的金额处以一定倍数的罚款。如果情节严重,达到了犯罪的标准,相关责任人可能会被追究刑事责任。 另外,《中华人民共和国刑法》第二百零一条规定了逃税罪。纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报,逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。 对于员工来说,这种虚假申报可能会导致员工承担不必要的个人所得税纳税义务,影响员工的个人信用记录等。如果员工发现公司存在这种情况,可以向税务机关进行举报,以维护自己的合法权益和国家税收秩序。

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