交养老保险死亡后能领多少抚恤金？

首先，我们来了解一下抚恤金的概念。抚恤金是指国家或有关单位给予死者家属的费用，用来抚慰他们并提供一定的经济帮助。在养老保险的范畴里，当参保人员死亡后，其家属可以领取一定的抚恤金。

根据《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》，参加企业职工基本养老保险的人员（包括在职人员和退休人员）因病或非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。对于抚恤金的标准，在职人员（含灵活就业等以个人身份参保人员）以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据本人的缴费年限（包括实际缴费年限和视同缴费年限）确定发放月数。缴费年限不满5年的，发放月数为3个月；缴费年限满5年不满10年的，发放月数为6个月；缴费年限满10年不超过15年（含15年）的，发放月数为9个月；缴费年限15年以上的，每多缴费1年，发放月数增加1个月。缴费年限30年以上的，按照30年计算，发放月数最高为24个月。

退休人员（含退职人员），以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据本人在职时的缴费年限确定最高发放月数（计算方法与在职人员相同），每领取1年基本养老金减少1个月，发放月数最低为9个月。

举例来说，如果某省上一年度城镇居民月人均可支配收入是5000元，一位在职参保人员缴费年限为20年，那么他的家属可领取的抚恤金为5000×（9 +（20 - 15）） = 70000元。

不同地区可能在具体的执行标准和计算方式上存在一些差异。同时，对于机关事业单位人员的养老保险抚恤金政策，与企业职工也有所不同。机关单位工作人员和退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。事业单位工作人员和退休人员死亡，一次性抚恤金为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。所以，在具体计算抚恤金数额时，建议你咨询当地的社保部门，以获取准确的信息。