私企法人职务侵占，出纳有责任吗？

在探讨私企法人职务侵占时出纳是否有责这个问题，我们需要从不同情形进行分析。首先，我们来明确一下职务侵占罪的概念。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

接下来分析出纳在不同情况下的责任。如果出纳完全不知情法人的职务侵占行为，只是按照正常的财务流程和法人的指示进行操作，且没有故意或者重大过失帮助法人完成侵占行为，那么在这种情况下，出纳通常不需要承担刑事责任。因为刑事责任的认定通常需要行为人具有主观故意或者重大过失。

然而，如果出纳明知法人在进行职务侵占行为，却仍然协助法人实施，比如按照法人的要求做假账、隐瞒资金去向等，那么出纳就可能会被认定为职务侵占罪的共犯。根据《中华人民共和国刑法》第二十五条规定，共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。在这种情形下，出纳与法人构成共同犯罪，需要根据其在犯罪中所起的作用承担相应的刑事责任。

另外，即使出纳没有达到构成犯罪的程度，但如果其存在一定的过错，比如没有严格按照财务制度进行审核和操作，导致法人的职务侵占行为更容易实施，那么出纳可能需要承担一定的民事责任。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。

综上所述，私企法人职务侵占时，出纳是否有责要视具体情况而定。关键在于出纳是否知情、是否有协助行为以及是否存在过错等因素。