犯单位行贿罪应该如何处罚？

单位行贿罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，情节严重的行为。简单来说，就是单位通过不正当的送礼等方式来获取利益，并且达到了一定严重程度的情况。

根据《中华人民共和国刑法》第三百九十三条规定，单位为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。因行贿取得的违法所得归个人所有的，依照本法第三百八十九条、第三百九十条的规定定罪处罚。这里提到的“情节严重”，一般是指行贿数额较大、造成恶劣社会影响等情况。

对于“直接负责的主管人员和其他直接责任人员”，直接负责的主管人员是在单位行贿犯罪中起决定、批准、授意、纵容、指挥等作用的人员，通常是单位的主管领导。其他直接责任人员是在单位行贿犯罪中具体实施行贿行为的人员。

如果行贿行为所取得的违法所得归个人所有，就不再按照单位行贿罪来处理，而是依照行贿罪的规定来定罪处罚。行贿罪根据《刑法》第三百九十条规定，对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，或者使国家利益遭受特别重大损失的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

在司法实践中，对于单位行贿罪的认定和处罚，会综合考虑行贿的目的、行贿的数额、造成的后果等多方面因素。单位和相关人员应当遵守法律法规，避免陷入单位行贿罪的法律风险。