打人造成轻微伤赔偿多少钱合理？

在打人造成轻微伤的情况下，合理的赔偿金额需要根据具体情况来确定。下面为你详细介绍赔偿涉及的方面以及相关法律依据。

首先是医疗费，这是指为了治疗因被打而受到的损伤所花费的费用。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用。医疗费的计算通常以医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。比如，被打者去医院看病，医生开了药，做了检查，这些费用都属于医疗费范畴。

误工费也是赔偿的一部分。如果被打者因为受伤而无法正常工作，导致收入减少，那么打人者需要赔偿这部分损失。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

护理费同样不容忽视。当被打者受伤后生活不能自理，需要他人护理时，就会产生护理费。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

此外，还有交通费、营养费、住院伙食补助费等。交通费是指受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用。营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。

综上所述，打人造成轻微伤的赔偿金额要综合考虑以上各项费用。具体的赔偿数额需要根据实际发生的费用以及相关证据来确定。在处理这类赔偿问题时，建议双方通过协商解决，如果协商不成，可以通过法律途径，由法院根据具体情况进行判决。