棋牌开赌公司员工如何量刑？

在法律层面，对于棋牌开赌公司员工的量刑，需要依据其在犯罪活动中所起到的作用进行判断。

首先要明确开设赌场罪这个概念。开设赌场罪是指开设和经营赌场，提供赌博的场所及用具，供他人在其中进行赌博，本人从中营利的行为。根据《中华人民共和国刑法》第三百零三条第二款规定，开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

对于棋牌开赌公司的员工，会根据其是否属于从犯来量刑。从犯是指在共同犯罪中起次要或者辅助作用的犯罪分子。一般来说，如果员工只是从事一些辅助性工作，如端茶倒水、打扫卫生等基础性工作，其主观恶性和参与程度相对较低，通常会被认定为从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。

要是员工参与了一些较为核心的工作，比如负责管理赌客信息、参与财务管理等，那么其在犯罪中的作用相对较大，量刑时会比从事基础工作的员工重一些，但相较于主犯，还是会从轻处罚。

此外，还要考虑员工是否具有自首、立功、坦白等情节。如果员工在案发后主动投案自首，如实供述自己的罪行，根据法律规定，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。如果有立功表现，比如揭发他人犯罪行为，查证属实的，或者提供重要线索，从而得以侦破其他案件等立功表现的，可以从轻或者减轻处罚；有重大立功表现的，可以减轻或者免除处罚。