事故责任方是否应该赔付误工费？

事故责任方是否应该赔付误工费，需要看具体情况。首先要明确误工费的概念，它是指赔偿责任人应当向赔偿权利当事人支付的一定金额，用于赔偿他们从受伤到最终痊愈的整个治疗期限内，由于无法正常工作而实际减少的经济收入。

从法律规定来看，《民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入 。这就是说，如果事故造成了受害人人身损害，且导致受害人因伤无法工作从而产生误工损失，那么责任方就应当赔付误工费。

比如交通事故仅涉及轻微人身伤害，没有造成实质性经济损失，即受害人没有因伤耽误工作，那么责任方无需承担误工费赔偿责任；但要是事故导致受害人遭受严重人身伤害，没办法正常上班工作，产生了实际的误工损失，责任方就必须承担相应的误工费赔偿责任。

对于误工费的计算，如果受害人有固定收入，误工费按照实际减少的收入计算；受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算 。

相关概念：

误工费：赔偿责任人向赔偿权利当事人支付，用于赔偿其因伤治疗期间无法正常工作而减少的经济收入。