国有公司人员滥用职权罪是怎样的？
我在一家国有公司工作，最近听说了国有公司人员滥用职权罪，但不太清楚具体情况。想了解这个罪名的定义、构成条件、会受到怎样的处罚等方面的内容，以便在工作中更好地规范自己的行为，避免触犯法律。
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共1位律师解答
国有公司人员滥用职权罪，是一种在国有公司运营过程中可能出现的犯罪行为。下面我们从几个关键方面来详细了解它。 首先是定义。国有公司人员滥用职权罪，指的是国有公司的工作人员，滥用自己手中的职权，给国家利益造成重大损失的行为。通俗来讲，就是国有公司的工作人员，不按照规定好好行使自己的权力，反而利用权力去做一些损害国家利益的事情。 从构成要件来看，主体方面，必须是国有公司的工作人员。这里的工作人员，就是在国有公司里从事各种工作、有一定职责和权力的人。主观方面，通常表现为故意。也就是说，行为人是明知自己的行为可能会给国家利益带来损害，却还是去做了。 在客观方面，要实施了滥用职权的行为。比如超越自己的职权范围去做决定，或者不按照规定的程序行使权力等。而且这种行为必须给国家利益造成了重大损失。根据相关司法解释，造成国家直接经济损失数额在三十万元以上的；致使国有公司停产或者破产的；造成恶劣影响的，都可以认定为造成重大损失。 关于法律依据，《中华人民共和国刑法》第一百六十八条规定，国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。国有事业单位的工作人员有前款行为，致使国家利益遭受重大损失的，依照前款的规定处罚。国有公司、企业、事业单位的工作人员，徇私舞弊，犯前两款罪的，依照第一款的规定从重处罚。 对于国有公司人员来说，一定要明确自己的职责和权力边界，依法依规行使职权，避免因为滥用职权而触犯法律，给自己和国家带来严重的后果。
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