拖欠工资是打12333还是打12345？

当遇到被拖欠工资的情况时，打12333和12345都是可行的途径，不过它们有着不同的特点和职能。

12333是人力资源和社会保障局的咨询服务热线。它专门处理劳动保障领域的问题，在拖欠工资方面，能够提供专业的劳动法律法规咨询，帮您了解自身权益和维权途径。同时，它还可以受理劳动监察举报和投诉，如果您拨打12333进行投诉，相关部门会根据您提供的信息进行调查核实，若情况属实，会依法责令用人单位支付拖欠的工资。依据《劳动保障监察条例》第九条规定，任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。

12345是政务服务便民热线，它的职能更广泛，几乎涵盖了各类政务问题的反馈和处理。当您拨打12345反映拖欠工资问题时，它会将您的诉求转接到相关的责任部门，比如人力资源和社会保障局等，由这些部门进行处理。12345的优势在于它的综合性，能协调多个部门解决问题。

总体而言，如果您只是想了解劳动法律法规方面的问题，或者单纯进行劳动监察投诉，打12333会更直接高效。如果您希望有一个更综合的渠道来推动问题解决，或者不确定该找哪个具体部门，拨打12345也是不错的选择。