上班两天辞职是否有工资？

上班两天辞职是有工资的。从法律概念上来说，工资是劳动者付出劳动后，用人单位按照约定或法律规定支付给劳动者的报酬。只要劳动者为用人单位提供了劳动，用人单位就应当支付相应的工资。

根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。同时，《中华人民共和国劳动合同法》第三十条也明确，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

在实际情况中，即使只工作了两天，这也是劳动者付出的劳动，用人单位没有理由不支付工资。虽然工作时间短，但这并不影响劳动者获得劳动报酬的权利。如果用人单位以工作时间短等理由拒绝支付工资，劳动者可以先与用人单位协商解决。若协商不成，可以向劳动监察部门投诉，或者通过申请劳动仲裁等合法途径来维护自己的权益。