法人职务侵占的立案条件具体是什么？

法人职务侵占的立案条件主要涉及以下几个方面：

首先，主体身份方面，责任人必须是公司、企业或者其他单位的工作人员。也就是说，只有在这些组织中担任一定职务、具有相应工作职责的人员，才可能构成职务侵占罪的主体。

其次，行为表现上，需要利用职务上的便利。这意味着该责任人是借助其在工作岗位上所拥有的权力、地位或者工作条件等，通过非法的手段，如侵吞、窃取、骗取等方式，将本单位的财物非法占为己有。例如，公司的财务人员利用管理财务的职务便利，私自将公司资金转入自己的账户。

最后，关于涉案金额，根据相关规定，公司、企业或其他单位的工作人员利用职务便利，非法侵占单位财物，数额在五千元至一万元以上的，应予以立案追诉。若涉及国有单位的工作人员，造成国家直接经济损失数额在十万元以上，或其亲友非法获利数额在二十万元以上，或导致有关单位破产、停业、停产六个月以上等情形，也应立案追诉。相关法律依据主要是《刑法》以及《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》等。