question-icon 社保存在多条工伤停保信息是什么意思?

我在查询社保时,发现里面存在多条工伤停保信息。我不太清楚这是怎么回事,也不知道会不会对我有什么影响。我就想弄明白这些多条的工伤停保信息到底代表着什么,是不是有什么异常情况,希望能得到专业的解答。
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  • #工伤停保
answer-icon 共1位律师解答

当社保存在多条工伤停保信息时,有多种可能的含义。首先,要明白工伤停保是指工伤保险参保状态停止,意味着用人单位不再为员工缴纳工伤保险费用。 一种常见情况是,员工更换工作单位。在原单位办理离职时,原单位会为员工办理工伤停保手续。当员工入职新单位后,如果新单位未及时办理工伤保险参保手续,就可能会存在原单位停保信息显示在社保系统中。同时,若期间又有其他工作变动,就会产生多条工伤停保信息。 依据《中华人民共和国社会保险法》第五十七条规定,用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。所以,用人单位在员工离职时及时办理停保是符合规定的。 另外,也有可能是用人单位操作失误导致。比如,单位工作人员误操作多次提交停保申请,或者在系统故障时重复提交,都可能造成多条停保信息。 还有可能是员工在失业期间,自行中断了工伤保险缴费,也会出现停保信息。这种情况可能发生在员工创业、待业等阶段。 如果发现社保存在多条工伤停保信息,建议及时联系当地社保经办机构,了解具体情况。可以携带本人有效身份证件前往社保服务大厅,向工作人员咨询;也可以拨打社保服务热线12333进行查询。同时,也可以与原用人单位和现用人单位沟通,核实是否存在操作失误等情况。

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