个人所得税雇佣关系没有了该怎么办？

当个人所得税雇佣关系没有了，也就是雇佣关系终止后，个人所得税的处理需要根据不同情况来确定。

首先，我们来了解一下个人所得税。简单来说，个人所得税是国家对个人取得的各项收入征收的一种税。在有雇佣关系时，一般由雇主作为扣缴义务人，按照相关规定在发放工资时帮员工代扣代缴个人所得税。这是依据《中华人民共和国个人所得税法》第九条规定，个人所得税以所得人为纳税人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。

当雇佣关系终止后，如果之后没有其他综合所得（比如工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等），且之前在雇佣期间各项收入都已依法足额缴纳个人所得税，那么在这期间可能暂时不需要再缴纳个人所得税。

但要是在雇佣关系结束后，个人还有其他应纳税的收入，比如取得劳务报酬。根据规定，劳务报酬所得每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；每次收入四千元以上的，减除费用按收入的百分之二十计算。然后按照适用税率计算应纳税额。这种情况下，个人就需要自行申报缴纳个人所得税。依据《中华人民共和国个人所得税法》第十一条，居民个人取得综合所得，按年计算个人所得税；有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款；需要办理汇算清缴的，应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。

此外，如果涉及到年度汇算清缴。即使雇佣关系终止了，只要符合需要办理汇算清缴的情形，比如年度内预缴税额高于应纳税额需要申请退税，或者年度内综合所得收入超过12万元且需要补税金额超过400元等，个人都应当在规定时间内办理汇算清缴。这是为了确保个人缴纳的税款准确无误，多退少补。总之，雇佣关系结束后，个人要密切关注自身收入情况，依法履行个人所得税的申报和缴纳义务。