离职了公司还在申报个人所得税该怎么办?
我已经从原来的公司离职了,结果发现原公司还在给我申报个人所得税。我担心这会对我有不好的影响,也不知道这种情况合不合法,我该怎么处理这件事呢?
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当遇到离职后公司仍申报个人所得税的情况,首先要明白这种行为可能涉及到的法律问题。个人所得税,简单来说,就是国家对个人取得的各项收入征收的一种税。公司有义务按照规定准确为员工申报和缴纳个人所得税。 根据《中华人民共和国个人所得税法》第九条规定,个人所得税以所得人为纳税人,以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。在员工离职后,公司就不应再将其列为在职员工进行申报。因为离职意味着雇佣关系已经结束,公司没有了向员工支付所得的行为基础。 这种错误申报可能会给离职员工带来不良影响。比如在一些城市,个人所得税的申报记录可能会影响到购房、购车等资格认定。如果离职员工本身还有其他收入,原公司的错误申报可能导致其综合所得计算出现偏差,进而影响纳税情况。 当发现这种情况时,离职员工可以先与原公司沟通,要求其停止错误申报,并及时更正申报信息。可以通过电话、邮件或者直接到公司与财务人员或相关负责人说明情况。 如果与公司沟通无果,员工可以向当地税务机关进行申诉。根据《税收征管法》第十三条规定,任何单位和个人都有权检举违反税收法律、行政法规的行为。税务机关会对员工的申诉进行调查核实,一旦查证属实,会要求公司进行整改,并可能对公司的错误行为进行相应处罚。

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