中介说工期两个月，没做满要扣钱该怎么办？

在这种情况下，首先要明确中介扣钱这一行为是否合理合法，这需要看你和中介之间是否有相关的约定以及该约定是否符合法律规定。

从法律层面来说，根据《中华人民共和国民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。如果你和中介以书面或者口头等合法形式约定了工期为两个月且未做满要扣钱，那么该约定在不违反法律强制性规定的情况下是具有一定效力的。

但是，根据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。也就是说，即使有约定，中介也不能随意克扣你的工资。如果中介所扣的钱是不合理的，比如扣除的金额过高，已经严重超出了其因你未做满工期所遭受的损失，那么这种克扣行为就是违法的。

如果你遇到中介不合理扣钱的情况，你可以先和中介进行友好协商，要求其说明扣钱的依据和计算方式，并提供相关的证据。如果协商不成，你可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权对用人单位（包括中介这种提供劳动服务的机构）遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查，对于违法行为有权责令改正。你也可以准备好相关的证据，比如与中介的聊天记录、工作记录等，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过法律途径维护自己的合法权益。