交了两年灵活就业社保，不想交了该怎么办？

当您交了两年灵活就业社保后不想继续缴纳时，以下是一些需要了解的内容和可以采取的办法。

首先，从手续办理方面来看。如果您不想再缴纳灵活就业社保，通常是需要办理停保手续的。不同地区的办理方式可能有所不同，一般可以通过线上或线下两种途径。线上方面，您可以登录当地社保部门的官方网站、手机APP等平台，在相关功能模块中按照指引操作停保。线下的话，您需要携带本人有效身份证件前往当地社保经办机构的服务窗口，向工作人员说明您要停保的需求，他们会协助您完成停保手续的办理。要是不办理停保手续，社保系统可能会继续按照之前的设定进行扣费，可能会给您带来不必要的经济损失。

其次，关于停保后的影响。在养老保险方面，养老保险的缴费年限是累计计算的。您交了两年的灵活就业社保，这两年的缴费记录会一直保留。之后您如果想继续缴纳，只要累计缴满15年，达到法定退休年龄后，就可以按月领取基本养老金。不过，缴纳年限相对较短，养老金待遇可能会比较低。因为养老金待遇与缴费年限、缴费金额等因素相关，缴费年限越长、缴费金额越高，养老金待遇就会越好。

在医疗保险方面，一旦停保，从停保次月起，您就无法享受医保报销待遇了。如果在此期间生病就医，相关的医疗费用就需要您自己全部承担。而且医保也有累计缴费年限的要求，达到规定年限后，退休后可以享受终身医保待遇。如果您中途停保时间过长，可能会影响您累计缴费年限的计算，进而影响您退休后享受医保待遇。

另外，如果之后您又想恢复缴纳灵活就业社保，同样需要办理相关的参保手续。线上或线下的办理方式与停保类似。要是您找到了工作，由单位为您缴纳社保，单位会为您办理社保增员手续，将您纳入职工社保体系。

根据《中华人民共和国社会保险法》规定，职工应当参加基本养老保险、基本医疗保险等社会保险，由用人单位和职工共同缴纳保险费用；无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险、基本医疗保险，由个人缴纳保险费用。这为灵活就业人员参保和停保等操作提供了法律依据。总之，是否停保以及后续的处理方式，您可以根据自己的实际情况，综合考虑经济状况、养老和医疗需求等因素后再做决定。