公司违法行为由哪个部门管理？

公司的违法行为涵盖多个方面，不同类型的违法行为由不同的部门进行管理。

如果公司存在税务方面的违法行为，比如偷税、漏税、抗税等，主要由税务部门进行管理。根据《中华人民共和国税收征收管理法》，税务机关有权对纳税人、扣缴义务人进行税务检查，对于违反税收法律法规的行为，税务机关可以依法进行处理，包括追缴税款、加收滞纳金、罚款等。例如，企业故意隐瞒收入以少缴纳税款，税务部门在查实后，会按照规定对其进行处罚。

在市场监管领域，若公司存在虚假宣传、不正当竞争、销售假冒伪劣产品等行为，由市场监督管理部门负责。依据《中华人民共和国反不正当竞争法》《中华人民共和国消费者权益保护法》等相关法律，市场监督管理部门有权对违法企业进行调查和处罚。比如，企业在宣传产品时夸大功效，误导消费者，市场监督管理部门可以责令其停止违法行为，并根据情节轻重处以罚款等处罚。

如果公司涉及劳动违法行为，像拖欠工资、不签订劳动合同、违法解除劳动关系等，劳动行政部门会进行管理。《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》赋予了劳动行政部门监督检查用人单位遵守劳动法律法规情况的权力。对于劳动违法行为，劳动行政部门可以责令用人单位改正，支付劳动者相应的报酬和赔偿等。

若公司存在环境污染方面的违法行为，例如违规排放污染物、破坏生态环境等，由生态环境部门进行管理。《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国大气污染防治法》等法律赋予了生态环境部门对环境违法行为进行查处的权力。生态环境部门可以要求违法企业采取整改措施，并处以罚款等处罚。

此外，公司若存在金融违法违规行为，如非法集资、非法证券活动等，由金融监管部门（如银保监会、证监会等）进行管理。依据相关金融法律法规，金融监管部门有权对违法金融活动进行打击和处理。