question-icon 个人申请工伤后由谁进行赔付?

我在工作时受了伤,打算个人去申请工伤认定。但我不太清楚,要是认定为工伤了,这个赔偿费用是由谁来出呢?是公司全部承担,还是有其他情况?希望了解一下相关的法律规定。
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  • #工伤赔付
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个人申请工伤认定后,赔付主体需要根据具体情况来确定。首先,我们来了解一下工伤保险基金和用人单位各自的赔付范围。 工伤保险基金是为了保障工伤职工的权益而设立的专项基金。依据《工伤保险条例》,工伤保险基金承担的赔付项目包括:治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;劳动能力鉴定费等。当用人单位依法为职工缴纳了工伤保险费,职工发生工伤后,符合规定的费用就从工伤保险基金中支付。 用人单位在一些情况下也需要承担赔付责任。同样根据《工伤保险条例》,如果用人单位没有依法为职工缴纳工伤保险费,那么职工发生工伤后,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。此外,用人单位还需支付以下费用:治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。 综上所述,个人申请工伤认定后,赔付主体通常是工伤保险基金和用人单位。若用人单位缴纳了工伤保险,大部分费用由工伤保险基金支付;若未缴纳,则由用人单位承担全部工伤保险待遇费用。同时,用人单位在一些特定费用上,无论是否缴纳工伤保险,都需要承担支付责任。

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