出差补助会扣工资吗？
我是一名上班族，公司安排我出差，给出了出差补助。但发工资的时候，我感觉工资比预期少了。我想知道公司发放的出差补助会不会从工资里扣除啊，这方 面有什么法律规定不？
张凯执业律师
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在探讨出差补助是否会扣工资这个问题之前，我们先来明确一下出差补助和工资的概念。工资是用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定，以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬，它涵盖了计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等。而出差补助则是单位给予员工在出差期间的一种额外补贴，用于补偿员工因出差而产生的额外费用和不便。
从法律层面来看，出差补助和工资是两个不同的概念，二者不应相互混淆或替代。根据《关于工资总额组成的规定》，出差补助并不属于工资总额的范畴。所以，正常情况下，出差补助不应该从工资里扣除。
如果用人单位以发放出差补助为由扣除员工工资，这种行为可能涉嫌违反《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定，该条款明确指出：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”
倘若遇到用人单位将出差补助从工资中扣除的情况，员工可以先与用人单位进行友好协商，要求其说明扣除工资的原因和依据。若协商无果，员工可以向劳动监察部门投诉，或者依法申请劳动仲裁，以维护自身的合法权益。